50. Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz
Shownotes
An diesem 28. April ist der Welttag für Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz. Für Unternehmen, egal welcher Größe, zahlt sich betriebliche Gesundheitsförderung (BGF) in jedem Fall aus.
Christian Münch, Leiter des SIHK-Teams Arbeitsmarktpolitik und Fachkräfte, spricht mit Andre Wegener, Co-Federführender BGF-Koordinierungsstelle NRW über folgende Themen:
- Was bedeutet betriebliche Gesundheitsförderung konkret?
- Welche ersten Schritte können Unternehmen gehen?
- Welche Beratungsmöglichkeiten gibt es?
Sie möchten eine kostenlose Beratung zur Betrieblichen Gesundheitsförderung in Anspruch nehmen? Auf der Internetseite der BGF Koordinierungsstelle NRW finden Sie mehr Informationen.
Transkript anzeigen
00:00:00: Herzlich Willkommen zu Stimme der Wirtschaft, dem SEAK Podcast.
00:00:04: Mein Name ist Christian Münch.
00:00:05: ich bin Teamleiter für Arbeitsmarktpolitik und Fachkräfte und freue mich heute passend zum achtundzwanzigsten April diesen Jahres zum Welttag für Sicherheit und Gesundheits am Arbeitsplatz hier im Podcast über das Thema Prävention zu sprechen.
00:00:22: Prävention ist ein ganz breites Feld und manchmal weiß man auch als Unternehmer ja nicht.
00:00:27: Und das erleben wir auch in so einem Beratungen, wie man eigentlich anfangen kann und was sich eigentlich irgendwie machen muss oder wie auch immer.
00:00:35: Deshalb freue ich mich heute dass ich Andre Wegener zu Gast habe der als co-Federführender BGIF Koordinierungsstelle in RW auftaucht.
00:00:43: aber was das eigentlich genau heißt und was dahinter steckt Das erklären wir heute.
00:00:47: Aber jetzt freue ich mir erstmal dass Sie da sind und dass sie sich selber kurz vorstellen.
00:00:51: Hallo Herr Wegener
00:00:53: Hallo Herr Münch, vielen Dank für die Einladung.
00:00:54: Genau!
00:00:55: Co-Federführer der BGF Koordinierungsstelle NRW also der Koordinierungstelle für betriebliche Gesundheitsförderungen da bin ich jetzt seit zwei Jahren tätig und bin dazu gekommen als Referent für Gesundheitsförterung der AUK.
00:01:08: Rheinland Hamburg Der Weltgesundheitsdag oder der Welttag für Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz ist ja auch ein guter Anlass für uns den sichere und gesunde und menschenwürdige Arbeitsbedingungen fördern.
00:01:19: Das ist so eine Kernintention des Tages, wobei es natürlich im Kern auch vor allem um Unfallschutz geht aber auch um sichere gesunde und menschendwürdigen Arbeitsbedienungen.
00:01:27: Und genau das ist es für die betriebliche Gesundheitsförderung steht.
00:01:31: Wir als Kammerorganisationen sind ja auch in diesem Thema beteiligt gerade bei mir.
00:01:36: Bei dem Thema Fachkräftesicherung ist das auch einmal ein großes Thema.
00:01:40: Ich bin hier auch Teil der Arbeitsgemeinschaft der BGF Koordinierung.
00:01:44: Da haben wir uns hier auch kennengelernt.
00:01:47: Und vielleicht stellen Sie mal vor, was macht eigentlich?
00:01:50: Was ist die BGF-Koordinierungsstelle?
00:01:54: Genau.
00:01:54: Also BG F Koordination Stelle betriebliche Gesundheitsförderung – das ist ja eine Aufgabe der gesetzlichen Krankenversicherung.
00:02:01: Ich sage gerade schon ich bin bei einer gesetzlich kranken Versicherung und wir unterstützen als gesetzliche Krankenversicherungen gemeinsam die Koordinierungsstellen.
00:02:08: Wir führen sie durch.
00:02:09: Wir informieren aber auch dann in die Unternehmen Als Berater, ich habe angefangen als BGF-Berater in den Unternehmen.
00:02:17: Bin inzwischen als Referent eher für übergeordnete Tätigkeiten dann zuständig und Gesundheit und Wohlbefinden der Unternehmen lag mir immer am Herzen.
00:02:25: und genau dafür ist die BGf-Koordinierungsstelle auch ins Leben gerufen worden.
00:02:30: Begonnen hat es mit dem Präventionsgesetz oder ein Ursprung hat das mit dem präventionsgesetz in zwei tausend fünfzehn genommen Und seitdem gab's auch einen gesetzlichen Auftrag für uns als gesetzliche Krankenversicherung gemeinsam zusammenzuarbeiten in der betrieblichen Gesundheitsförderung.
00:02:47: Wir haben den Auftrag, in der Prävention auch in Kitas und Schulen so aber auch in der Pflege in den Kommunen Präventions zu betreiben und zu unterstützen, aber ganz explizit eben auch in den Unternehmen, in den Betrieben.
00:03:02: Und das Prävenzionsgesetz hat es nochmal genauer gefasst und enger gefasst hier die Zusammenarbeit der gesetzlichen Krankenversicherung stärker eingefordert.
00:03:11: Und seit zwei Tausend Siebzehn ist das in Form der Koordinierungsstellen bundesweit dann auch aktiv, also im Mai Zwei Tausende sie die Koordinierung stellen dann in den jeweiligen Ländern auch aktiv geworden.
00:03:25: und seitdem informieren wir Unternehmen Betriebe zur Gesundheitsförderung aber auch zur Arbeitssicherheit.
00:03:32: Wir bringen sie zu einer Erstberatung.
00:03:34: Also wir motivieren zu einer erst Beratungen.
00:03:37: Wir beraten Unternehmen Und bringen Sie danach so immer der Wunsch, wir bringen sie dann nach in die einzelne Umsetzung.
00:03:44: Das heißt, die Unternehmen können nach einer Erstberatung durch die Koordinierungsstelle selber weitermachen.
00:03:51: Gleichzeitig informieren jetzt nicht nur zur betrieblichen Gesundheitsförderung, gleichzeitig ist aber die BGF-Koordination Stelle und Herr Münster haben wir uns ja auch kennengelernt, auch Aktivator sage ich einfach mal das landesweite Austausch und eben nicht nur der gesetzlichen Krankenversicherung, sondern dann kommen auch die anderen Unfall-Versicherungsträger dazu.
00:04:10: Die Sozialversicherungsträter, die Unfallversicherung in Form von Berufsgenossenschaften, die Rentenversicherungsträger, die Bundestagentur für Arbeit aber eben auch Unternehmensorganisationen die ERK als Beispiel genannt sind dabei und wir tauschen uns auf Landesebene zum Thema sichere und gesunde Arbeit aus und da überlegen wie wir gemeinsam die Informationen zu den Unternehmen bringen können und auch welchen Veranstaltungen wir jedenfalls gemeinsam auftreten, aber auch wie wir konkrete Veranstaltung selber planen um diese Information zu unternehmen zu bringen.
00:04:47: Um sie zu motivieren und am Ende in eine Erstberatung zu bringen.
00:04:52: Ja vielen Dank erstmal für den Einblick.
00:04:55: werden wir mal konkret sozusagen.
00:04:57: also was ich ja verstanden habe dass Das sozusagen das, was wir uns hier als Unternehmer und Unternehmervertreter immer wünschen.
00:05:05: Dass es irgendwo eine zentrale Ansprechstelle gibt, die ich erst mal kontaktieren kann gerade bei dem Thema Prävention oder wenn ich über betriebliche Gesundheitsförderung spreche, dann überlege ich immer so Was mache ich denn jetzt?
00:05:16: Krieg wahrscheinlich viele Angebote von irgendwelchen Deedsleistern, die etwas machen.
00:05:20: Manchmal komme ich auf die Idee, ach ich ruf mal als Personalabteilung bei meiner Krankenkasse an.
00:05:25: Die sozusagen vielleicht die meisten Mitarbeitenden bei uns hat irgendwie.
00:05:28: aber eigentlich ist die Idee hinter der BGF Koordinierungsstelle ja viel einfacher sozusagen als Zugang für den Unternehmer mit dem breiten Witznäck dahinter.
00:05:37: also die Frage sozusagen wie ist das erste Schritt für mich als Unternehmer?
00:05:42: Also wo fange ich an und was passiert dann mit mir?
00:05:47: Wo fangen Sie an?
00:05:49: Ja, ich habe es gerade beschrieben.
00:05:50: Unser Wirken ist ein bisschen breiter aber der Kern ist diese sehr niedrigschwellige Erstberatung.
00:05:58: Also das kann durchaus eingenseitig werden.
00:05:59: Unternehmen dass das jetzt auch hört sagt Ich bin total motiviert ich weiß aber gar nicht wo ich anpacken soll.
00:06:05: ich weiß noch nicht genau was jetzt Gesundheit in meinem Unternehmen bedeutet Aber Sicherheit ist glaube ich breiter bekannt und da Sind die Unternehmen auch gesetzlich verpflichtend aktiver, aber in der Gesundheitsförderung sind sie vielleicht noch weniger aktiv oder weniger unterwegs.
00:06:22: Und wenn ein Unternehmen jetzt sagt ich möchte sofort tätig werden dann ist es glaube ich recht einfach.
00:06:28: Dann kann das Unternehmen auf unsere Website gehen www.bgf-koordinierungsstelle.de Kann auf das Kontaktformular klicken und bekommt von zwei Tagen eine Rückmeldung, dann auch ein Termin zu einer Erstberatung.
00:06:44: Und diese Erstberation dreht sich und die betriebliche Gesundheitsförderung endet meistens mit einer Empfehlung oder mit einer Vermittlung wie es weitergehen kann.
00:06:53: Das heißt in dieser Erstberatur wird der erste Schritt gegangen und der Grundstein gelegt und danach kann es im Sinne der betrieblichen Gesundheitsfördern in den Unternehmen weiter gehen.
00:07:04: Ich bin aber der festen Bezeugung das ist gar nicht Das sind gar nicht die häufigsten Fälle der Unternehmen, denn ich glaube wir erreichen tatsächlich auch viele Unternehmen schon davor.
00:07:15: Indem wir über Veranstaltungen, über gemeinsame Veranstaltung mit den anderen SV-Trägern wie auf der A&A, auf dem Kongress für Arbeitssicherheit und Arbeitsschutz in Düsseldorf, auf der Zukunft Personal wollen wir gegebenenfalls auch gemeinsam auftreten oder an einem deutschen Betriebsrettetag das alles so Ideen dass wir uns dort platzieren und das Unternehmen dort von uns erfahren.
00:07:37: Und auch wissen, okay wenn ich jetzt neben dem Arbeitsschutz, neben der Arbeitssicherheit noch einmal ganz explizit auf die Gesundheitsförderung gucken möchte wen kann ich da ansprechen?
00:07:46: Da ist die BGF Koordination Stelle sehr einfacher Ansprechpartner eine sehr einfache Anlaufstelle.
00:07:54: bis hin zu neben den Auftritten auf Messen sind wir aber auch schon auf Einzelveranstaltungen tätig gewesen.
00:08:02: Das heißt, wir organisieren selber teilweise übrit, teilweise online, teilweise in Präsenz Veranstaltung wo wir auch Unternehmen einladen.
00:08:10: im Oktober letzten Jahres noch aus der Pflege da kamen Unternehmen aus der stationären Pflege mit uns vor die Kamera sozusagen und haben aus ihrem Alltag berichtet, haben gesagt an welcher Stelle sie stand, mit welchen Problems sie sich beschäftigt haben.
00:08:27: das Thema Arbeitssicherheit und Gesundheitsförderung wohlbefinden von den Kolleginnen und Kollegen am Arbeitsplatz, wie sie das zusammenbringen konnten.
00:08:36: Das zeichnen wir dann auch auf ist auf der Homepage der BGF Koordination Stelle einsehbar.
00:08:40: und das sind auch bei weitem nicht die einzige Veranstaltung, die wir jetzt seit zwei Tausend Siebzehn durchgeführt haben.
00:08:46: aber ich glaube dass sind weiterhin oder genauso auch Anlaufstellen wo wir Unternehmen erreichen und wonach Unternehmen vor allem sagen so Jetzt weiß ich ungefähr was es bedeutet Ich bin motiviert und es kann sein, dass man mit einer gesetzlichen Krankenversicherung vielleicht sogar schon direkt im Austausch zur BGFS hat.
00:09:04: Dann geht der Weg über den Kontakt weiter und wenn nicht dann geht's über die BGF-Kondition Stelle.
00:09:10: Und nicht zuletzt der Münch auch gerade auf... Wenn ich an Ihre Mitgliedsunternehmen denke, wenn wir solche Veranstaltungen wie hier haben über die Podcast oder ich denke auch an einfache Unternehmerfrühstücks, wenn da das Thema Gesundheit mit auf der Tagesordnung steht.
00:09:27: Dann kommen wir immer sehr gerne dazu, dann können wir auch informieren, zumindest einen groben Überblick geben und das sind glaube ich schon sehr viele Wege wie wir Unternehmen erreichen.
00:09:35: am Ende bleibt dabei!
00:09:37: Der Weg ist sehr einfach sobald ein Unternehmen motiviert ist und kein direkten Ansprechpartner einer GKV hat eine gesetzlichen Krankenversicherung.
00:09:45: Dann gehen Sie auf die Homepage bgf-koordinierungsstelle und dann finden sie schon den Weg zu uns.
00:09:52: Also die für unsere Zuhörer den Link und natürlich auch die Kontaktdaten von Anri Wegener stellen wir natürlich am Ende noch zur Verfügung unterhalb des Podcasts, dass sie es nachlesen können, Kontakt aufnehmen können.
00:10:04: Und ich finde, es sind zwei Richtungen wichtig und auch ein guter Hinweis.
00:10:08: Unsere Zuhörerschaft ist ja nun sehr divers an... Sie sind ja nicht nur Einzelunternehmen sondern auch Unternehmensverbände oder größere Verbände dabei.
00:10:16: Auch der Hinweis nochmal dass man sie sozusagen nicht nur als Einzelunternehmer ganz konkret in dieser Vermittlung zum Erstkontakt haben kann, sondern das sie eben auch zur Verfügung stehen Veranstaltung zusammen, sondern auch wir planen im Herbst eine Veranstaltung wo wir dieses Thema in so ein Gesamtpaket einbetten und wir sie dann sozusagen als eine Hautträger, als Kontaktperson da mitten nehmen.
00:10:37: Wenn ich aber jetzt als Unternehmer sozusagen bei BGF habe das eingegeben bevor ich anfangen muss sich mich auf irgendwas vorbereiten, muss ich etwas mitbringen.
00:10:47: also die Internetseite wird wahrscheinlich eine Maske haben wo alles drin steht.
00:10:50: Aber vielleicht gibt es denn sowas wo ich schon mal darauf vorbereitet sein sollte was von mir erwartet wird an Informationen?
00:10:58: Eine Erwartung seitens der BGFCordierstelle?
00:11:01: Nein, und das ist ja auch der Grundgedanke der zentralen Anlaufstelle.
00:11:06: Sobald ein Unternehmer oder ein Unternehmen vielleicht auch personalverantwortlich allgemein interessiert und motiviert sind kommen sie einfach auf uns zu genau an dieser Stelle.
00:11:16: bei der Erstberatung holen wir sie dort ab wo Sie stehen.
00:11:20: es macht natürlich durchaus Sinn sich zu überlegen wo man herkommt also wo das Unternehmen selber gerade steht.
00:11:26: solche Fragen wie Wo habe ich denn jetzt Bei mir schon Kontakt zum Thema Wohlbefinden, zum Thema Gesundheit meiner Mitarbeitenden.
00:11:34: Wo habe ich vielleicht ja auch über Formate wie die Arbeitssicherheitsausschusssitzungen das Thema Gesundheitsschutz ohnehin schon bei mir integriert?
00:11:45: Das ist ja durchaus sehr gut zusammenzuführen!
00:11:49: Wenn Sie sich diese Fragen vorab schon stellen, dann ist das durchaus hilfreich und das hilft auch für die Erstberatung.
00:11:54: Natürlich wollen wir ein bisschen spezifischer zumindest erst mal schauen.
00:11:58: Das heißt Unternehmen ist größer in welcher Branche aber dafür muss sich ein Unternehmen natürlich nicht vorbereiten.
00:12:04: Aber diese Fragen werden wir schon stellen.
00:12:05: Die werden bei einem Anfrageformular schon beinhaltet sein.
00:12:11: Danach nach der Erstberation kann es sehr gut weitergehen sowohl mit einer gesetzlichen Krankenversicherung im Einzelnen erstmal, um auf die BGF zu schauen oder die triebliche Gesundheitsförderung.
00:12:22: Oder auch größer gedacht und das beraten wir in der Erstberatung.
00:12:28: Größer gedacht heißt das betriebliche Gesundheitsmanagement.
00:12:31: Das ist nach unserem Verständnis nämlich größer.
00:12:34: Zu dem Betrieblichen Gesundheitsmanage gehört ja nicht nur die betrieblich gesundheitsförderungen sondern auch alles was mit Sicherheit und Gesundheit, also dem Arbeitsschutz zu tun hat das betriebliche Eingliederungsmanagement die Arbeitsmedizin.
00:12:48: Also es gibt ja mehrere Säulen die sich rund um die Sicherheit und die Gesundheit und das Wohlbefinden der Mitarbeitenden beschäftigen und diese Fragen eben mitzubringen dass auf jeden Fall sehr hilfreich auch für die Erstberatung.
00:13:01: in diese Richtung beraten wir aber auch dass sie alle Kontakte diese schon haben zur Berufsgenossenschaft bringen sie doch einfach zusammen.
00:13:10: Das ist, glaube ich gerade für die kleinen und mittelständischen oder noch kleineren, für die kleinsten Unternehmen auch das Einfachste.
00:13:18: Also diese Arbeitssitzung oder diese Arbeitskreis-Sitzungen, die man ohnehin irgendwo unterbringt in seinem vielleicht engen Arbeitsalltag, da diese Themen dargegebenfalls einfach auch zusammenzuführen.
00:13:29: Ja?
00:13:30: Das ist hilfreich!
00:13:33: Sehr gut sehr gut, glaube ich, ergänzt.
00:13:35: Das würde ich gerne auch nochmal sagen.
00:13:37: Ergänzt auch unsere Homepage.
00:13:39: Also ich habe gerade schon von der Homepage gesprochen.
00:13:41: darüber läuft dann die Anmeldung oder kann sich ein Unternehmen bei uns melden und um eine Erstberatung bitten.
00:13:50: gleichzeitig wird diese Homepage aber neben dem wie sie jetzt schon aussieht noch zukünftig auch etwas größer werden.
00:13:56: also wir werden noch viel mehr Informationen für Unternehmen dort einfließen lassen, dort reinpacken.
00:14:03: Man spricht ja in der Mediensprache immer von Content also von Inhalten.
00:14:06: Im Moment haben wir so einen Imagefilm im letzten Jahr gedreht.
00:14:10: Der lässt auch drei Unternehmensbeispiele sozusagen zu Wort kommen und die Akteure der Unternehmen Warum sie sich damals dafür entschieden haben sich für eine Gesundheitsförderung aber auch im Arbeitsschutz aktiv zu sein warum Sie dort aktiv geworden sind Und was sie davon eben ja mitgenommen haben, warum es so hilfreich war.
00:14:29: Ich glaube neben diesen Imagefilmen und daneben auch den Aufzeichnungen unserer Veranstaltungen werden Unternehmen auch zukünftig dort noch einfach mehr Informationen bekommen und sich hoffentlich schnell und einfach in das Thema einfinden können.
00:14:45: Und am Ende hoffe ich doch motiviert rausgehen und sagen jetzt ist die nicht nur Arbeitssicherheit sondern auch die Gesundheit meiner Mitarbeitenden dann für mich so wichtig... Das packe ich jetzt an!
00:14:57: Also auf jeden Fall der Hinweis, die Internetseite als Favorit direkt auf den Bildschirm abzuspeichern im Browser.
00:15:03: Eine ganz einfache Frage noch, die ist glaube ich auch schnell beantwortet.
00:15:08: Es gibt einen gesetzlichen Auftrag, den sind dann mit, welcher ich da jetzt anrufe eigentlich als Unternehmer was koste mich das?
00:15:14: Das ist so eine für mich selbstverständliche Frage, dass sich das gar nicht explizit gesagt habe.
00:15:19: Da gebe ich Ihnen vollkommen recht!
00:15:22: vollkommen kostenfrei.
00:15:23: Also dieser Auftrag besteht für uns als gesetzlichen Krankenversicherung am Anfang auch immer kostenfrei und verbindlich eine Erstberatung durchzuführen, dann wenn Sie sich als Unternehmen dazu entscheiden weiterzuarbeiten und auch Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung umzusetzen, ist das immer ein Einzelfall.
00:15:46: oder werden die Unternehmen mit der jeweiligen meisten Krankenkasse im Einzelfallen dann auch abstimmen können.
00:15:52: Da ist zumindest ja die Finanzierung und die Mitfinanzierung, aber auch möglich ist ja auch ein Auftrag von uns diese Maßnahmen mit zu finanzieren.
00:16:01: Aber das muss man am besten noch im Einzelfall machen.
00:16:05: Erstberatung aber immer kostenfrei da entstehen auf keinen Fall Kosten für die Unternehmen.
00:16:12: gut zu wissen.
00:16:13: Das ist natürlich bei uns immer so eine zentrale Frage sozusagen, weil daneben dass man sozusagen ja Geld investiert ist auch immer Zeit was man investiert und wir propagieren ja auch als IRK'n das.
00:16:24: wir sagen ja dieses Thema Prävention ist eben wichtig und natürlich versuchen wir das mit Zahlen zu hinterlegen.
00:16:30: Wir wissen ja in der Prävenzion genutzter Euro tatsächlich sich mehrfach wieder sozusagen rentiert.
00:16:41: Aber auf der anderen Seite ist es glaube ich eher ja immer das Thema, gerade bei dem Thema Prävention was dann immer so aufgelaufen zu sein.
00:16:47: Ich muss es tatsächlich für mein Unternehmen individuell wie praktikabel und wirklich handhabbar machen.
00:16:54: Man muss es sichtbar machen und gucken was kann ich wirklich umsetzen?
00:16:57: Was ist bei mir wirklich wichtig also es wirklich runterzubrechen auch so ein individuelles Unternehmen.
00:17:02: Und ich glaube, da bietet die BGF-Koordinierungsstelle mit all den Angeboten tatsächlich eine gute Plattform.
00:17:08: Da hat er tatsächlich anzufangen, gut die Kontakte in die dementsprechende Gesundheitswirtschaft der Krankenkasten zu haben.
00:17:15: Ich glaube das ist ein guter Aufruf, den wir heute passend ja zum Welttag gemeinschaftlich hier sozusagen in ihre Zuhörerschaft bringen.
00:17:24: Ich hätte noch eine abschließende Frage tatsächlich.
00:17:28: Haben Sie noch so einen Tipp?
00:17:30: Also Sie sind ja jetzt selber Warnjahr BGF-Berater, sind jetzt Kofee dafür und dafür die Koordinierungsstelle.
00:17:35: Haben sie so für unsere Unternehmer speziell noch irgendwie so ein aus der Farbe so einen kleinen schnellen Tipp?
00:17:40: So
00:17:41: einen kleinen, schnellen Tip!
00:17:44: Ich würde tatsächlich einmal nochmal auf Ihre Punkte von gerade eingehen und dann versuche ich den einfachsten Tipp sozusagen ans Ende zu hängen.
00:17:51: also zum einen klar Erstberatung erstmal kostenfrei und danach entstehen gegebenfalls Kosten.
00:17:57: Aber das gibt es inzwischen ja auch gut nachgewiesen, auch über EGAR Reports.
00:18:03: Dieser Return Investor ist berechenbar und er ist auch nachweisbar in Form von zum Beispiel gesunkenen Arbeitsausfallkosten, Arbeitsunfähigkeitskosten bis hin zu Absentismus also mehr Produktivität eine Produktivitätssteigerung dadurch dass ich mich als Arbeitgeber oben die Gesundheit, um das Wohlbefinden meiner Belegschaft kümmern.
00:18:25: All das ist da so reingerechnet und das heißt auch wenn ein Unternehmen danach anfängt zu investieren lohnt es sich langfristig zumindest statistisch und wissenschaftlich untersucht.
00:18:37: von daher auf jeden Fall deshalb auch sehr sehr bewohnenswert.
00:18:42: und die Zusammenarbeit mit anderen Sozialversicherungsträgern auch das hatte ich ja vorhin schon gesagt ist eine unserer Aufgaben.
00:18:51: Das deutet jetzt schon so ein bisschen meinen einfachsten Tipp sozusagen an oder vielleicht mache ich da auch zwei einfachste Tipps raus, aber die Zusammenarbeit der Sozialversicherungsträger.
00:19:04: Persönlich wir als WGF-Koordinierstelle haben auf der Landesebene über den Kontakt zu den Rentenversicherungen und zu den Berufsgenossenschaften oder Unfallversicherungsträgern eben ja auch die Möglichkeit gemeinsam mit der Bundesagentur für Arbeit unsere Kolleginnen und Kollegen zusammenzubringen.
00:19:22: Denn das ist ja auch, dass ich sprach vorhin von der BGM und den verschiedenen Säulen mit Arbeitsmedizin, mit Betrieblicher Gesundheitsförderung, Arbeitssicherheit – wir müssen ja auch in unseren Häusern erstmal schauen, dass wir unsere Angebote gegenseitig kennen und wer wo unterstützen kann.
00:19:38: Teilweise unterstützen wir auch – ich sage einfach mal im gleichen Feld Führungskräfteschulungen sind jetzt nicht nur Themen der gesetzlichen Krankenversicherung, das weiß ich Da sind wir auch noch aktiv, in Nordrhein-Westfalen sehr stark.
00:19:53: Wir gründen Netzwerke der Beraterinnen und Berater die bei den Unternehmen vor Ort sind.
00:20:01: Diese bringen wir zusammen, dass sie sich untereinander natürlich kennenlernen aber auch das konkrete Angebot des Produktportfolios könnte man sagen, der anderen SV Träger auch wirklich kennenlern.
00:20:12: Das heißt wenn das Unternehmen später ein Beraterin Präventionsberater der Berufsgenossenschaft mit am Tisch sitzen hat, dann weiß er vielleicht aus diesen Netzwerktreffen auch sehr gut was die GKV.
00:20:23: Was eine gesetzliche Krankenversicherung da anbieten könnte.
00:20:25: und wenn das dann zur Sprache kommt, könnt ihr ja sagen, da würde ich ganz gerne noch mal Kollegin oder Kollegen XYN anrufen habe ich aus dem Netzwerk kennengelernt.
00:20:35: Ich glaube sie können uns da weiterhelfen Und das wäre wirklich wie gerade schon vorhin angedeutet mein erste einfacher Abpraxistipp.
00:20:42: Nehmen Sie einfach jeden Kontakt den Sie zu der Sozialversicherungsträgern haben Sei es die GKV, die Rentenversicherung, Bußgenossenschaften.
00:20:51: Nehmen Sie den wahr um auch Präventionsgedanken zusammenzubringen.
00:20:55: als Unternehmen kann man das glaube ich auch gar nicht immer auseinanderhalten wer jetzt gerade vielleicht was fördern kann oder wofür zuständig ist Wer hierfür etwas unterstützend leisten kann, aber wir Sozialversicherungsträger, das ist unsere Aufgabe sollten es mit der Zeit auch besser können und oder uns gegenseitig dann mit ins Boot holen.
00:21:16: Also von daher als Unternehmen.
00:21:17: sind sie irgendeine an der einen oder anderen Stelle schon Gesundheit oder Sicherheit Arbeitssicherheit sowieso unterwegs und wollen das ausweiten?
00:21:25: nehmen Sie einfach alle Partner mit an den Tisch.
00:21:27: Das ist so für mich immer mit.
00:21:28: das Einfasste Und der zweite einfachste Tipp aus der betrieblichen Gesundheitsförderung ist, ich würde sagen, hören Sie auf die Belegschaft.
00:21:38: Hören sie rein!
00:21:40: Fragen Sie, dass es sowieso Grundlage in der betrieblichen Gesundheits Förderung die Kolleginnen und Kollegen immer mit einzubinden gezielt auch zu befragen?
00:21:50: Wenn Sie die Belekschaft oder wenn Sie ein gutes ordentliche Belegenschaft haben dann findet man in der Regel auch diese Themen wie die Gesundheit oder die vielleicht im Ersten das Wohl befinden und danach auch die Gesundheit, langfristig vielleicht auch das Thema Produktivität beeinflussen.
00:22:10: Und deshalb nehmen Sie, wenn Sie das Thema ernst nehmen einfach das Ohr in die Belegschaft.
00:22:16: Da findet glaube ich jeder Unternehmer, jede Unternehmerin findet da ihren Weg wie sie da auch tatsächlich die Informationen... oder die Themen letzten Endes auch mitbekommen, die die Belegschaft bewegen.
00:22:29: und das ist am Ende vielleicht nicht immer nur der Produktions-Tisch.
00:22:32: Das sind dann vielleicht auch mal die weicheren Themen.
00:22:34: Herr Wegener vielen Dank für den Einblick.
00:22:37: ich nehme im Grunde zwei Tipps mit.
00:22:38: also das eine ist natürlich ganz aus Unternehmer sich zu sagen wenn man Wir sollten uns alle mit diesem Thema beschäftigen.
00:22:45: Wir bieten gemeinsam, ja sozusagen wir sind hier auch Teil dieser AG so zu sagen als IACAN sind wir mit vertreten.
00:22:53: also wir bieten einen niederschwelligen Zugang für unsere Unternehmen und jetzt darüber hinaus für mich jetzt nicht mal der Unternehmensvertreter.
00:23:01: in dem Falle Jeder der bei Ihnen anruft mit einer Frage macht das System im Grunde besser, weil sie dann auch immer mehr wo sind tatsächlich Bedarfe in den Unternehmen und Sie gemeinschaftlich.
00:23:12: Deshalb treffen wir uns auch in den Koordinierungs Runden können alle unser Angebot irgendwie besser koordinieren um das Angebot immer noch besser zu machen.
00:23:21: Also unser Aufruf gemeinsam an die Unternehmen, machen sich auch im Weg und wir gucken im Hintergrund dass wir die Wege noch einfacher machen.
00:23:29: aber dafür brauchen wir jeden Einblick von unseren Unternehmen.
00:23:33: insofern hätten wir dann sozusagen alle was davon.
00:23:35: Und ich finde, das passt auch ganz gut zum allgemeinen Welttag für Sicherheit und Gesundheits am Arbeitsplatz.
00:23:41: Dass wir eben nicht nur gucken wie können wir konkret helfen sondern wir können wir auch gemeinschaftlich Systematiken verbessern und immer besser verfeinern.
00:23:49: Insofern ist das vielleicht ein gute Aufruf zu diesem Welthag heute.
00:23:53: Ich bedanke mich herzlich dass Sie sich die Zeit genommen haben.
00:23:56: Wie gesagt, ich habe es schon erwähnt Wir werden die Kontaktdaten auf jeden Fall verlinken so dass sie sich auf jeden fall wieder finden.
00:24:01: und insofern herzlichen Dank für heute.
00:24:04: Und ich sage auch unser Zuhörer, danke und sag nochmal Danke an den Wegner.
00:24:08: Sehr sehr gerne, danke für die Einladung!
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